modern heads—zeitgemäßes Headhunting im Bereich Fintech!
Allgemein herrscht ein Strukturwandel, der auch die Bereiche Banking, Insurance und Transaction betrifft. Die Gründe für diesen Wandel im Finanzbereich sind Niedrigzinsen, ein intensivierter Wettbewerb sowie strengere Regularien. All das sorgt im Gesamtbild für niedrigere Erträge. Dieser Entwicklung können wir von modern heads mit der richtigen Manpower entgegenwirken. Zusammen mit Ihnen möchten wir zudem die entsprechenden Prozesse verbessern und automatisieren. Wichtig dabei sind vor allem die IT und das technische Know-how der Mitarbeiter. Beides können wir von modern heads auf den aktuellen Stand bringen, damit die neuen Herausforderungen gemeistert werden können.
Die Finanztechnologie(kurz: Fintech) gilt als innovativ, dynamisch und schnell. Damit verändert sich der Zeithorizont im Vergleich zur herkömmlichen Finanzindustrie. Dafür werden erfolgreiche Finanzexperten und Entscheider gebraucht, welche die digitalen Anwendungssysteme optimal nutzen können. In den Bereichen Fintech, Transaction und Insurance können unsere Headhunter auf einen großen Erfahrungsschatz zurückgreifen, daher unterstützen wir Sie gerne im Finanz- und Versicherungssektor.
modern heads ist bereit für Fintech:
Kunden möchten heutzutage oft digital mit den Banken interagieren—wir wissen das. Zu diesen Interaktionen zählen zum Beispiel Mobile Banking und Apps, die Kredite vergeben können. Als Finanzdienstleiter sollten Sie diesen Wünschen gerecht werden. Aus diesem Grund entstehen zurzeit viele Start-ups im Bereich Fintech, welche die traditionelle Finanzdienstleistung mit den neuen Technologien kombinieren. Aufgrund dieses Wachstums, ist die Branche eine schnelllebige und dynamische. Jedoch scheitern viele der Neugründungen auch wieder—wie in jeder anderen Branche auch. Damit Ihnen das Scheitern erspart bleibt, sollten Sie die Kernfunktionen Ihres digitalen Finanzunternehmens von ausgewiesenen Experten prüfen und leiten lassen. Dabei unterstützen wir von modern heads Sie gerne.
Wir wissen, wie sich ein solides Geschäftsmodell im Fintech-Bereich etablieren lässt. Aufgrund der Tatsache, dass die Kunden heutzutage im Internet leicht recherchieren und Meinungen vergleichen können, haben sich die Kundengespräche im Finanzsektor geändert. Immer seltener finden diese Gespräche direkt in der Filiale statt.
Welche Vorteile bietet Fintech im Gegensatz zum klassischen Banking?
Im Vergleich zu den klassischen Bankgeschäften in der Filiale bietet die Fintech-Branche ihren Kunden oft nützliche Vorteile. Dazu zählen unter anderem eine hohe Effizienz, eine leichte Bedienung, Automatisierung und Transparenz. Zudem sind Sie als digitaler Finanzdienstleister nicht an Öffnungszeiten gebunden, sodass Ihre Kunden zu jeder Zeit agieren können. Fintech bietet also fast unbegrenzte Möglichkeiten, die weit über das Kerngeschäft, also Insurance, Banking und Transaction hinausgehen. Von den etablierten Geldhäusern wird dieses Potenzial oft nicht vollends ausgeschöpft. Wir von modern heads möchten diese Möglichkeiten mit Ihnen nutzen, indem wir Sie nicht nur in den Abläufen beraten, sondern auch mit den passenden Experten auf diesem Gebiet ausrüsten. Auf diese Weise ebnen wir gemeinsam einen Weg in eine moderne Fintech-Welt.
Kundenberatungstools machen Fintech zukunftsfähig!
Fintech basiert auf digitalen Tools, welche die Bankkunden bei der Kontrolle und Verwaltung ihrer Konten unterstützt. Solche internetbasierten Personal-Finance-Management-Systeme(PFMS) sind sehr nutzerfreundlich aufgebaut, was letztendlich dem Erfolg Ihres Unternehmens zugutekommt. Damit diese Nutzerfreundlichkeit entsteht, müssen Kundendaten gesammelt und analysiert werden. Das Ziel ist es, durch Massenindividualisierung(Mass Customization) kundenindividuelle Dienstleistungen anbieten zu können. Die Software verbessert sich zudem stetig selbst, da das Programm aufgrund von Algorithmen lernfähig ist. Auf diese Weise werden die Funktionen des Dienstes ständig verbessert. So erwarten Ihre Finanzkunden heutzutage beispielsweise, dass die eigene Finanzverwaltung, das bestehende Konto und die Finanzberatung in Zukunft noch näher zusammenrücken.
modern heads findet ein Netzwerk von Führungspersönlichkeiten für Sie!
Wir von modern heads können bereits auf ein großes Netzwerk von Spezialisten im Fintech-Sektor zurückgreifen. Dabei handelt es sich oft um wahre Führungspersönlichkeiten. Da fällt es uns nicht schwer, auch für Sie die geeigneten Mitarbeiter zu finden, die in der heutigen Zeit zum Beispiel in den Sparten Aufsichtsrecht, Risikomanagement und Compliance gebraucht werden. Zu den Auswahlkriterien dieser Persönlichkeiten zählen unter anderem regulatorisches, bilanzielles und finanztechnisches Wissen. Auch Flexibilität ist entscheidend, da sich die führenden Mitarbeiter immer den neuesten Gegebenheiten und Trends der Finanztechnologie anpassen müssen. Das Alter der Führungskräfte ist kein Kriterium. Es kann sich sowohl um ehrgeizige, junge Menschen, als auch um erfahrene Führungspersönlichkeiten und/oder Banker handeln. Bei der richtigen Wahl Ihrer Mitarbeiter arbeiten wir mit Ihnen zusammen und berücksichtigen Ihre Vorstellungen.
modern heads reagiert auch auf die Veränderungen der Versicherungsbranche:
Der digitale Wandel stoppt auch vor der Versicherungsbranche(Insurance) nicht. Auch in diesem Bereich sind einige Veränderungen zu beobachten. Zu diesen Herausforderungen zählen unter anderem veränderte Regularien, höhere Kundenerwartungen und höhere Kapitalanforderungen. Diese veränderten Bedingungen haben selbstverständlich auch Einfluss auf die fachlichen und persönlichen Anforderungen an die Führungs- und Fachkräfte. Um Ihr Unternehmen optimal für die Zukunft zu rüsten, bieten wir mit unseren hochspezialisierten Tools die Möglichkeit, sämtliche Schlüsselpositionen mit den bestmöglichen Experten zu besetzten.
Wir von modern heads können dabei auf eine mehrjährige Erfahrung in der Personalberatung zurückgreifen. Wir helfen auch Ihnen, die besonderen Ansprüche in Ihrer Branche zu erfüllen, indem Sie die wichtigsten Stellen in Ihrem Unternehmen mit geschulten Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen besetzen. Neben Versicherungsunternehmen bieten wir unsere Unterstützung auch spezialisierten Beratungsgesellschaften für die Versicherungswirtschaft an.
Finden Sie mit uns den passenden Spezialisten in den Bereichen Fintech, Insurance oder Transaction!
Aufgrund unserer eigenen Erfahrungen im Management, Banking und Insurance kennen wir die Berufsfelder und die neuen Entwicklungen im Fintech-Bereich. Mit den richtigen Führungspersönlichkeiten können auch Sie sich für die Zukunft positionieren und so wettbewerbsfähig bleiben.
Unser Netzwerk umfasst mehr als 5.000 Experten, so können wir für jede freie Stelle einen geeigneten Mitarbeiter bieten. Daraus ergibt sich zudem eine Vielzahl an weiteren Kontakten zu Führungspersonen, die wir uns ebenfalls zunutze machen. Des Weiteren sind wir natürlich stetig auf der Suche nach passenden Kandidaten aus dem Fintech-Bereich. Diese Suche basiert unter anderem auf Social-Media, Online-Datenbanken und einer gründlichen Eignungsprüfung. Für viele Kunden konnten wir schon vakante Stellen mit Führungskräften und/oder Geschäftsführern besetzen. Wenn modern heads auch für Sie die geeigneten Führungspersönlichkeiten finden soll, sprechen Sie uns an.