Über uns
Wer leistet die digitale Transformation
Es war auch festzustellen, dass etablierte Firmen und Start-Ups neue und top-qualifizierte Talente benötigen, um die digitale Transformation zu leisten. Als erfahrener Kenner der Branche und mit den Insights aus seiner langjährigen Karriere war Jochen Barringer mit seinem Netzwerk ausgezeichnet geeignet, die Unternehmen und die Talente zusammenzubringen. Daraus ist ein kleines aber sehr leistungsfähiges Team aus Executive Search Beratern entstanden, namhafte Unternehmen unterstützen.
One-Face Prinzip
Als Boutique in der Executive Search Beratung legt die modern heads Wert auf einen sehr direkten und persönlichen Kontakt zu Kunden wie Beratern. Wir pflegen das „One-Face-Prinzip“, indem der Berater sowohl Ansprechpartner für den Kunden wie auch die Kandidaten ist. So können wir die Erfahrung und Kompetenzen unserer Berater maximal einbringen.
Unsere seco-Bewilligungen
Das Schweizer Staatssekretariat für Wirtschat (seco) untersagt die Vermittlung von Personal in der Schweiz durch ausländische Personalagenturen. Ausländische Arbeitsvermittlungen dürfen in der Schweiz ohne Bewilligung keine Stellen vermitteln. Sie dürfen ohne Bewilligung Stellensuchenden in der Schweiz auch keine Stelle im Ausland vermitteln. Auch inländische Agenturen benötigen dazu eine Bewilligung, die bei der seco zu beantragen sind. Das Merkblatt der seco können Sie hier einsehen.
Die modern heads executive search GmbH verfügt über beide Bewilligungen, die Sie hier einsehen können:
Profitieren Sie von unserer langjährigen Expertise.
Modern heads unterwegs
Jochen Barringer auf dem Founder’s Day der Swiss Start-Up Association in Zürich auf dem Google Campus am 18.04.2024